Un ex empleado de IKEA demanda a la compañía tras ser liquidado por exponer sus creencias bíblicas

IKEA, está siendo demandado por un ex empleado después de que fue despedido por publicar versos de la Biblia en la red corporativa de la compañía.

El empleado, Tomasz K., trabajó en una tienda de IKEA en Polonia. Se le trasladó a la tienda en Cracoviana después de que se negó a eliminar un comentario que publicó en la intranet de la compañía.

En mayo, la empresa celebró el Día Internacional contra la Homofobia, la Bifobia y la Transfobia (IDAHOT). Un artículo que celebra el evento IDAHOT y la comunidad LGBT se publicó en el sitio de IKEA.

Se pidió a los empleados que asistieran a un evento pro-LGBT en la empresa. Tomasz no estaba de acuerdo con promover la homosexualidad, según la   Agencia de Noticias Católica

«Me desconcertó», explicó Tomasz. «Me contrataron para vender muebles, pero soy cristiano y estos no son mis valores».

Respondió al artículo de la compañía, expresando sus creencias bíblicas y sus valores cristianos. Posteriormente fue despedido de IKEA. 

Una declaración emitida por IKEA dijo: «Uno de nuestros empleados publicó un comentario en el artículo, expresando su opinión de una manera que podría afectar los derechos y la dignidad de las personas LGBT +».

Tomasz y sus abogados argumentan que se violó su derecho a expresar sus creencias en un foro abierto. Está siendo ayudado por abogados de la organización legal conservadora Ordo Iuris Institute.

Sus abogados sostienen que la compañía implicaba falsamente que Tomasz estaba llamando a la violencia, cuando estaba citando las escrituras de la Biblia.

IKEA emitió una declaración actualizada el 4 de julio diciendo que toda la situación era un malentendido. El experto dijo: «nos centramos principalmente en minimizar el impacto negativo de toda la situación en nuestros empleados».

Además de la demanda, el CP informa que el ministro de justicia de Polonia también ordenó una investigación sobre el caso de Tomasz.

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